القانون, الصحة والسلامة
تنعكس القواعد والأنظمة المعمول بها في عملية العمل في تعليمات السلامة
كل موظف في الشركة توظف، يجب أن تكون على علم بجميع أطياف العمل المقترح. وفقا للقانون، لا بد له من قراءة تعليمات السلامة، قراءتها. غالبا ما تجري خبير التدريب على حماية اليد العاملة.
يروي لوائح العمل المبتدئين والتزاماتها، والاحتياطات في مكان العمل. أيضا، على سبيل المثال، يمكن أن يؤدي إلى وقوع الحوادث وقعت بسبب عدم وجود الوعي حول سلامة الموظفين والامتثال لقواعده. ومع ذلك، فإن العديد من رجال الأعمال لا تولي اهتماما كافيا لهذه النقطة، الأمر الذي يؤدي إلى الحوادث والحريق والحوادث في أماكن العمل. يجب أن يكون لكل موظف ملابس واقية مناسبة أو تشكيل إذا اقتضت خصوصيات المهام. إذا في العمل الحصول على المواد الضارة، فمن الضروري أن يعطي كل موظف قناع خاص أو قناع.
تعليمات السلامة في التفاصيل رسمت وسبل توفير الإسعافات الأولية في حالات الطوارئ.
عمليا جميع المؤسسات التدريبية إجراء مماثل. الصحة والسلامة المهنية وقوعه في عدة مراحل. إلزامية التدريب التعريفي، و المتعلقة المؤسسة ككل، وكذلك مباشرة إلى مكان العمل. مرة واحدة وسجل الموظف الأقدمية لمدة عامين، وهو خبير في السلامة المهنية، وإجراء دورات تدريبية تنشيطية بالنسبة له.
يحدد قانون العمل بدقة جميع متطلبات حماية العمل، ضرورية لضمان أقصى قدر من السلامة الإقامة للعاملين في المؤسسة. هذه القواعد صارمة جدا. يتم مراقبة تنفيذها من قبل أطراف ثالثة.
إذا كانت المؤسسة لديها الوسائل لذلك، ينبغي تنفيذ جميع العمال من الفحص الطبي الدوري. وفي حالة المرض المهني في موظف متخصص السلامة في مكان العمل ملزمة بتسليم العيادة على وجه السرعة. من أجل تجنب المواقف غير السارة التي تهدد صحة، يجب الامتثال لجميع اللوائح والقواعد المنظمة لعملية العمل.
Similar articles
Trending Now