من هو مهندس PHE: مسؤوليات وحقوق متخصص

التوظيف في أي شركة التي تعمل في أنشطة البناء، بما في ذلك منصب "المهندس PHE". ماذا مهندس PHE؟ موصوفة المسؤوليات والمهام الأساسية للالمهنية في هذه المادة.

دعونا نفحص أولا وقبل كل مع اختصار الوكالة. انها تقف على "الإنتاج والإدارة الفنية"، وكجزء من هذه الدائرة، وعمل مهندسا PHE. تتكون مهامه في حقيقة أن الموظف يجب أن تكون قادرة على تقديم وتطوير وتنفيذ قائمة كاملة من وثائق المشروع.

وبطبيعة الحال، يجب أن يكون الشخص على التعليم في مجال البناء وخبرة ثلاث سنوات على الأقل. ومع ذلك، هناك المنظمات التي هم على استعداد للعمل مع شخص مع التعليم والخبرة في العمل الثانوية من 12 شهرا. كل هذا يتوقف على طبيعة ونطاق أنشطة المهام.

ويخضع PHE مهندس القوانين المعمول بها، والتمسك ميثاق الشركة، ويجب أن يعرف تماما مضمون أوامر وشركة أو شركة اللوائح والوثائق المعيارية والتقنية، التي تنظم أنشطة الشركة.

واجبات المهندس PHE:

• يحافظ على السيطرة على وثائق ميزانية أعمال البناء في الموقع. بحساب التكلفة ويحتفظ الاختيار من العمل المنجز.
• إعداد وثائق النقدية تقدير لأنواع إضافية من العمل.
• وتقدر الشيكات والوثائق تسوية العملاء وإعداد تقارير عن جودة العمل.
• وتنتج حساب التكلفة المادية، جنبا إلى جنب مع المقاولين من الباطن واتفق مع المنظمات العملاء والمشاريع.
• أنها تتكون تقدير التكلفة، الذي لا يوفر سعر الوحدة والتكلفة المعايير، وإذا لزم الأمر، وثائق العمل بالتشاور مع العملاء.
• تستعد المواد للنظر في الخلافات مع المقاولين من الباطن.
• الشيكات تشكل CS 2 شركات التعاقد من الباطن.
• ينفذ أوامر الخدمة من رئيس المنظمة.
• تجري الوثائق المحاسبية.

متطلبات المهرة

مهندس PHE، التي تشمل معرفة كل أساسيات العمليات التكنولوجية في التصنيع والبناء مسؤوليات ينبغي أن يكون، معرفة عميقة من أن تؤثر مجالات العمل الأخرى للشركة.

النسخة المحلية تستخدم كلمة مختلفة - "مقدر". ذلك هو أيضا PHE مهندس. اجباته هي أيضا في المسؤولية عن:

• عدم استخدام النطاق الكامل من الحقوق التي أعطيت له على أساس الوصف الوظيفي.
• تشويه معلومات موثوق بها عن المستوى الذي أنجز المهام والتعليمات الواردة.
• انتهاك للفترة من الأداء.
• عدم الامتثال لأوامر وتعليمات إدارة المنظمة.
• عدم الامتثال للقواعد المعمول بها في اللوائح الداخلية المنظمة، TB.

مسؤوليات مهندس PHE في البناء كما ينص على الحقوق التالية:

• التعريف مع وثائق التصميم والقرارات المنظمة للإدارة، تتعلق بعمله.
• أضف إدارة على أوجه القصور التي تم تحديدها بسبب عملهم.
• تقديم مقترحات لمعالجة أوجه القصور.
• تحسين أداء الذي يرتبط مسؤوليته، المقدمة من وثائق الوصف الوظيفي.