الجزء تأمين المعاشات التقاعدية وتمويل: كيف يمكن أن تزيد

تم تصميم نظام التقاعد الروسي الحديث بحيث تبدأ المواطنين إلى التفكير في التقاعد في المستقبل في بداية العمل. في هذا العمر من الممكن بالفعل أن تفعل شيئا لإعالة أنفسهم في سن الشيخوخة. ولهذا تحتاج إلى فهم ما يشكل التقاعد الخاص في المستقبل وفقا للقانون (والذي هو الأساس، الجزء تأمين المعاش، وهذا هو الاشتراكات)، وكيفية زيادته، أو بالأحرى جزء منه. فمن الضروري أن نفهم كيف الخصومات وما يمكن القيام به لزيادة كمية حساب التقاعد الشخصية.

حجم المعاش لا يتوقف فقط على الوقت، ولكن أيضا على مستوى الأجور، وكذلك من المساهمات الطوعية (المساهمات)، بالإضافة إلى الدخل من الاستثمارات (اذا ذهبت الى العمل على تراكم حساب التقاعد الخاص بك).

يتكون معاش الجزء قاعدة، والباقي عن طريق التأمين - إلزامية (الجزء التأمين) والإضافي (تراكم المساهمات). التأمين يتكون جزء من المعاش من مساهمات صاحب العمل في اسمك في صندوق التقاعد (22٪ من الراتب، وهي عبارة عن 5000. لكل شهر). والآن لن تكون هذه الخصومات، وكلما دفع، وارتفاع مستوى الجزء التأمين من راتبك التقاعدي. لتحقيق مثل هذه النتيجة، بالنظر إلى أن راتب عضو من الحد الأدنى للأجور، ويكاد يكون من المستحيل.

ولكن التقاعد يجب أن تكون كافية ليس فقط للغذاء وفواتير الماء والكهرباء، ولكن أيضا للطب والهدايا للأقارب وغيرها من الفوائد. ولذلك، فإن جزءا تأمين المعاش دون تراكم لا يوفر حياة طبيعية بعد الانتهاء من العمل.

مساهمات الموظفين إضافية تسمح لتشكل جزءا من المعاش التقاعدي في المستقبل الممول بدعم من الدولة (وتضاعفت أقساط - "1000-1000"). تم إخطار كل موظف من هذا الاحتمال في الفترة 2010-2011 صاحب العمل. إذا كنت لا تزال لا تعرف كيفية الاشتراك في نظام تأمين التقاعد التكميلي، يرجى الرجوع إلى صندوق التقاعد الخاص المحلي. حتى أكتوبر من العام المقبل (2013) أنه من الممكن أن تنطبق على PF الروسية للمشاركة في برنامج المعاش التمويل المشترك. منذ انتقال الدفعة الأولى لمدة 10 سنوات أخرى، قد البقاء المسجلين في البرنامج. الشيء الرئيسي - لجعل ما لا يقل عن 2000 سنويا لصندوق التقاعد لكمية مساهمة والضعف على حساب الميزانية ..

وبالإضافة إلى ذلك، تراكم (التأمين جزءا من المعاش لا تعول) يمكن نقلها من صندوق التقاعد بعد 10 عاما في الشركة من غير الدول لمزيد من الربح. إدارة وتخزين وتتراكم التقاعد الخاص في المستقبل عرضت الآن من قبل العديد من المنظمات (صناديق التقاعد والعامة أم لا، وكذلك الشركات الخاصة). وتوجد برامج مماثلة الى حد كبير منظمات أرباب العمل كجزء من حزمة الاجتماعية. كل برنامج هو "ضمان" الحماية من التضخم وزيادة الودائع الدخل. وليس من الضروري أن تأخذ هذه الكلمات من الإيمان، خصوصا أننا نتحدث عن مستقبلك. في هذه الحالة سيكون لديك أي واحد إلى الاعتماد عليه.

من ناحية أخرى، فإنه لا يفعل أي شيء - ليس حلا أيضا. كن حذرا وتذكر أنه يمكنك دائما إلغاء العقد والعودة المساهمات، والدخل ومنها (إذا تم تقديم مثل هذا الاحتمال في العقد).

الجزء تأمين معاش العمل يختلف عن التراكمي في أن ينفق أول لدفع المعاشات التقاعدية للمتقاعدين آخرين المعلومات (الحالية) يبقى فقط مقدار الدولة سوف تضطر لدفع لك عند سيتقاعد. لا يضيع جزء ممول، ويتراكم. لذلك، فيما يتعلق ضرره كبير على الدخل الخاص بك في سن الشيخوخة يمكن أن يسبب التضخم.

معاشات التأمين هو أفضل وسيلة للخروج من الوضع الاقتصادي الصعب في البلاد. كان انقلاب دولة مثالية بالنسبة لنظام المعاشات ضروريا في بعض بطريقة عقلانية، لأن الجميع الآن، إذا رغبت في ذلك، تكون قادرة على زيادة دخلها بعد التقاعد، لتوفير شيخوختهم. في السابق لم يكن ذلك ممكنا (على الرغم من كان في وقت سابق والمعاش أكثر بسبب الفرق بين السكان العاملين والمتقاعدين).